Inspecţia Muncii, în conformitate cu atribuţiile stabilite prin legea de înfiinţare şi organizare, verifică şi respectarea prevederilor legale referitoare la protecţia cetăţenilor români care lucrează în străinătate. Legea nr.156/2000 cu completările şi modificările ulterioare, reglementează condițiile în care aceste societăți comerciale pot desfășura activitate de selecție și plasare a forței de muncă în străinătate. Pe teritoriul României pot desfăşura, în condiţiile prezentei legi, activităţi de mediere a angajării cetăţenilor români în străinătate societăţile comerciale, inclusiv filialele societăţilor comerciale străine, înfiinţate în România care au ca activitate principală “Activităţi ale agenţiilor de plasare a forţei de muncă” cod CAEN – 7810, denumite în continuare agenţi de ocupare a forţei de muncă. Agenţii de ocupare a forţei de muncă au obligaţia de a asigura încheierea contractelor individuale de muncă şi în limba română.
Cetăţenii români care lucrează în străinătate pe baza contractelor care conţin oferte ferme de locuri de muncă beneficiază în ţară de prestaţiile acordate de sistemul asigurărilor sociale de sănătate, sistemul asigurărilor pentru şomaj sau de sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurări sociale, dacă, în temeiul contractelor de asigurare încheiate, plătesc organelor competente din România contribuţiile corespunzătoare stabilite pe baza declaraţiilor privind veniturile lunare realizate în străinătate.
Ca un AVERTISMENT lansat de ITM Argeş, persoanelor care vor să lucreze în străinătate le precizăm următoarele:
Înainte de a apela la serviciile unei societăţi comerciale ce are ca activitate principală “selecţia şi plasarea forţei de muncă”, solicitanţii locurilor de muncă din străinătate trebuie să se adreseze inspectoratului teritorial de muncă în raza căruia societatea îşi are sediul şi în vederea solicitării de informaţii referitioare la: înregistrarea firmei la inspectoratul teritorial de muncă; sancţiunile aplicate, dacă a fost cazul. La data de 24.06.2015 la ITM Argeş sunt înregistraţi 14 angajatori care cu activitate principală selecția și plasarea forței de muncă în străinătate.
